Les fondamentaux du management d’équipe : devenir un manager coach (français ou anglais)
Code : LFME-man

management-equipe
Prix de la formation : 2.520,00 € TTC (2.100,00 € HT)
Nb d'heures (ajustable)
Modalité

Plateforme LMS

 

Personnalisez votre formation en fonction
de vos besoins et de vos envies.

Voir les CGU-CGV de ELC

 

Notre environnement se transforme et devient de plus en plus complexe. Le rôle du manager est désormais plus large et demande des savoir-faire et des savoir-être conséquents. Il doit, tour à tour, piloter, animer, contrôler, décider, motiver, organiser les activités et les hommes. Tout en s’adaptant à de nouveaux changements : numériques, économiques, sociaux, sociétaux, juridiques ou encore sanitaires.

Par cette formation, L’Espace Langues & Coaching vous propose de vous accompagner dans la compréhension des différentes postures du manager et vous apporte les outils pour poser les bases d’un management d’équipe.

Face à la mondialisation et à l'utilisation de plus en plus fréquente de l'anglais, nous proposons d'animer cette formation aussi bien en français et/ou en anglais.

Notre approche de la formation

Nous vous proposons une approche concrète et pragmatique. Le but est de vous aider à trouver les réponses à vos questions.
A travers des supports de formation et des outils de coaching, nous vous accompagnons dans un apprentissage actif et ludique articulé de mises en actions et de temps de réflexion participant à une prise de recul.
Nos formateurs sont expérimentés sur le terrain et experts de leur sujet. Ils ont tous une double posture formateur et coach.

Objectifs de la formation

  • Comprendre les différentes postures du manager et les soft skills mobilisés
  • Gagner en agilité pour mieux vous adapter au changement
  • Coordonner et animer vos équipes, accompagner le changement en prenant en compte les collaborateurs.

Publics concernés

Toute personne ayant pour objectif d’acquérir des compétences managériales pour développer sa posture professionnelle.

Pré-requis Infos

Niveau linguistique :
B2 en Français et/ou en anglais. (possibilité de dispenser la formation dans une langue ou dans les deux).

Niveau de compétences préalable :
Un niveau BAC est souhaitable.

Positionnement du stagiaire

Évaluation avec L’Espace Langues & Coaching des besoins du stagiaire : retour d’expérience pour comprendre le rapport au management et les compétences déjà acquises.
Proposition d’un programme personnalisé adapté dans le contenu aux objectifs du stagiaire et aux attendus de la certification (si il sagit d'une formation certifiante).

Test de connaissance sur les bases du management en début de formation pour ajuster l’approche et les supports proposés.

Durée

Formation complète : 35h
Possibilité de personnaliser la formation en fonction de blocs de compétences choisis.
Durée minimum de formation : 7h
Rythme intensif - semi intensif ou extensif (sur mesure).

Nombre de participants

Minimum : 1 participant
Maximum : 6 participants

Modalités de formation

Formation hybride avec périodes de formation asynchrones sur la plateforme et séances de cours à distance avec un formateur.

Alternance de transmission de connaissances et de mises en pratique.
Mobilisation des apprentissages par des techniques d’enseignements actives : jeux de rôles, simulations, partage d’expériences, productions écrites et orales.
Accompagnement du processus réflexif du stagiaire par l’utilisation d’un journal de bord et de notre portefeuille de compétences.

Evaluation de la formation

Evaluation continue du parcours :
Tests à la fin de chaque module sous forme de quizz.
Réalisation de simulations de cas.
Production d’une analyse réflexive dans le journal de bord.

Validation de la formation :
Production d’un rapport de fin de stage présenté à l’oral (10 minutes).
Délivrance d’une attestation de fin de formation à l’issue du parcours.

A la fin de la formation, vous saurez ...

  • Maîtriser votre positionnement et votre communication pour accompagner le développement des soft skills
  • Coordonner vos équipes en valorisant les talents
  • Accompagner au changement par une vision ouverte et innovante
  • Développer son agilité en favorisant l’approche collaborative et l’autonomie
  • Mobiliser vos équipes par une posture coach innovante

 

Retour à la liste des formations

Programme et compétences

Programme de la formation

  • Connaître ses préférences de fonctionnement et les différentes dimensions
  • Comprendre la posture du manager coach : accompagner au changement
  • Traduire la culture de l’entreprise pour engager les collaborateurs
  • Développer l’approche collaborative et favoriser l’autonomie de l’équipe
  • Développer la culture projet et favoriser l’intelligence collective

Compétences visées

A la fin de la formation vous aurez acquis dans la langue cible les compétences pour :

  • Maîtriser votre positionnement et votre communication pour accompagner le développement des soft skills
  • Coordonner vos équipes en valorisant les talents
  • Accompagner au changement par une vision ouverte et innovante
  • Développer son agilité en favorisant l’approche collaborative et l’autonomie
  • Mobiliser vos équipes par une posture coach innovante

Aptitude

Adaptabilité
Capacité d'écoute
Capacités relationnelles
Capacité à gérer son stress et ses émotions
Capacité à synthétiser

Nous contacter

Eric Dalphin : 06 85 88 71 74
Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

Modalités et délais

Réponse par téléphone ou email, dans les 48h suivant votre demande de contact.
Envoi d'un devis/contrat/convention de formation sous 48h.

Démarrage session :
Délai de démarrage d’une formation sous 10 jours.
En cas de formation CPF le délai de démarrage imposé par "Mon compte formation" est de 15 jours.

 

Accessibilité

  • Nos engagements personnalisés aux personnes en situation de handicap Infos
  • Dans votre entreprise
  • Par téléphone / Skype / Zoom / WhatsApp / Google Meet / Microsoft Teams / WebEx
  • A votre domicile : au cas par cas

 

Planning des cours

Accès à la formation en permanence : en entrées et sorties permanentes.

Le planning des cours est organisé autour de vos besoins et contraintes.

 

Submit to FacebookSubmit to TwitterSubmit to LinkedIn